濮阳银行公开招聘30名微小企业信贷客户经理(2)

　　三、招聘程序

　　(一)报名

　　1、报名时间：2013年3月27日至4月10日12:00时。

　　2、报名方式：网上报名。邮箱：pyyhhr@163.com

　　3、报名要求：详细填写《濮阳银行员工招聘报名表》。《濮阳银行员工招聘报名表》可在濮阳银行网站下载。

　　网址：http://www.pycsh.com

　　报名时，须提供以下材料：《濮阳银行员工招聘报名表》、全日制普通高校本科及以上毕业生需提供身份证、最高学历毕业证、户口本以上三者扫描图片;2013年毕业生需提供身份证、学生证、学校提供能够毕业的学历证明、户口本以上四者扫描图片。整体附件以自己姓名命名的压缩文件包形式上传，不得大于10M。

　　面试时，须提供以下材料：《濮阳银行员工招聘报名表》(手写表)、全日制普通高校毕业证、毕业生学位证原件及复印件，身份证、户口本原件及复印件，1寸近期彩色免冠照片3张;2013年毕业的需提供学校证明信原件、毕业生学生证原件及复印件，身份证、户口本原件及复印件、1寸近期彩色免冠照片3张。

　　(二)资格审查：由招聘小组对应聘者进行初步筛选和资格审查，确定参加考试人员。

　　(三)笔试：2013年4月20日考试，具体考试地点、参考人员名单，将在濮阳银行网站公布。

　　笔试内容主要侧重于对考生分析能力和逻辑能力的考察。

　　(四)面试：根据笔试成绩，邀请通过笔试的应聘人员进入面试环节，主要针对面试人员的综合素质、应变能力、个性特征等方面进行考核。

　　(五)要求：应聘人员应对自己所提供材料的真实性、全面性、关联性负责，如有不实，一经发现立即取消其应聘资格或聘任合同。已报名考生需在4周内手机24小时处于开机状态，随时可能接到银行通知，如因个人通讯问题无法取得联系，则视为应聘人员主动放弃资格。