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根据《宜昌市事业单位公开招聘工作人员试行办法》、《秭归县事业单位招聘工作人员试行办法》和秭归县2014年事业单位招聘人员计划，结合事业单位发展需要和岗位空缺情况，秭归县人力资源和社会保障局将组织全县部分事业单位面向社会公开招聘16名工作人员。现将有关招聘事项公告如下： 一、报考基本条件 （一）具有中华人民共和国国籍； （二）拥护中华人民共和国宪法；具有良好的道德品行； （三）具有正常履行所报考岗位职责的身体条件；具有符合所报考职位要求的工作能力；具有所报考职位要求的文化程度；具备所报考职位要求的其他资格条件。 (四)有下列情形之一的不得参加报考： 1、受到纪律处分、劳动教养或刑事处罚，在处分（罚）期间的； 2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的； 3、现役军人； 4、法律、法规、规章及政策规定不能参加应聘的。 5、我县事业单位现有在编人员 二、招聘职位计划及要求(见附件) 三、公开招聘方法及步骤 （一）报名方式 1、报名时间及方式：本次报名主要采取现场报名的方式进行，报名时间为2014年7月8日(上午8:00至11:30，下午2:30至5:00)。报名时请携带本人毕业证、《教育部学历证书电子注册备案表》、资格证、有效身份证原件和复印件各一份（全日制普通高校应届毕业生可带所在院校出具的证明或所在院校出具的《毕业生就业推荐表》，限三支一扶和公益性岗位报考的还需提供岗位工作证明），近期彩色免冠1寸登记照片2张和报名费两科100元到县人力资源和社会保障局二楼招聘大厅报名。 2、报名要求：报考人员只能选择一个部门(单位)中的一个岗位进行报名。根据有关规定报考者只能用第二代身份证报名，且报名与考试时使用的身份证必须一致。报考所需的表格等可从秭归县人力资源和社会保障局网站下载、打印。报名时填写的通讯地址和电话号码须真实准确，在应聘期内电话号码不能随意变更，以便于联系。考生持身份证于7月10日(上午8:00—11:30，下午2:30—5:00)在县人力资源和社会保障局服务大厅领取准考证。 （二）资格审查 1、应聘者须如实填写《秭归县事业单位公开招聘工作人员报名表》（可在县人社局网站上下载），如有弄虚作假者，一经发现，取消其报名资格。 2、各招聘单位主管部门负责对考生报名资格进行审查。 3、同一岗位报名人数不得低于招聘人数的3倍，在规定的报名时间内，报考人数达不到1：3的比例的，相应核减招聘职数或取消该招聘岗位。 4、享受“三支一扶”加分政策的考生应填写《秭归县事业单位工作人员招聘政策优惠申请表》(可在县人社局网站上下载)，经相关部门审核确认盖章，于报名时一并提交。逾期未交的，视为自动放弃加分。
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40004-20005
