2014年贵州省铜仁市德江县事业单位招聘教师岗117人公告(2)

8.符合条件的在职人员须持所在工作单位和主管部门以及组织人社部门同意报考证明(证明上需加盖出具证明单位公章及出具证明经办人员签名。证明材料必须具有工作单位、工作年限、工作的起止时间、现实表现情况、是否受过纪律处分等内容)。

9.招聘职位所需其他条件的证件原件及复印件。现场资格审查确认，由德江县2014年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组办公室组织专人对报名人员进行资格审查,审查通过的由审查人签名确认。

七、加分政策

符合加分条件的考生，须在现场资格审查确认期间内提交统一格式的《德江县2014年事业单位公开招聘新增工作人员加分申请表》(须用A4纸打印)和相关证件原件及复印件一份。经现场审查符合加分条件的(审核人员签名确认)，在笔试前公布，无异议的，将在笔试成绩中加3分。具体加分条件如下：

1.革命烈士、因公牺牲人员的子女。

2.见义勇为死亡受县级以上表彰的公民子女。

3.见义勇为受县级以上表彰的考生。

4.我县农村独生子女毕业生持《农村独生子女父母光荣证》。

5.我县父母均为农民的农村二女结扎户子女毕业生持父母的《绝育手术证明》。

6.通过国家组织统一考试并持有与报考卫生类岗位专业设置对口“执业资格证书”的符合条件考生，报考其中职位代码为C02、C05、C06的考生除外。

八、报名交费

报考人员现场资格审查确认合格后，须到资费处现场交费。根据省财政、物价部门批准的收费标准，每人按100元缴纳报名、考试费。

九、领取准考证时间

报名成功的考生于2014年7月24日—7月25日期间通过“网上注册报名网址(入口)”登陆，自行网上打印《笔试准考证》。

十、考试内容、时间和地点

(一)笔试

笔试为闭卷考试，实行统一管理，统一命题、统一制卷、统一考试时间。笔试实行百分制。

综合类人员职位：笔试科目为《公共基础知识》，考试范围为《公共基础知识》。

教辅类人员职位：笔试科目为《教师职业基础知识》，考试范围为《教育学》、《心理学》和《教师职业道德》。

医护类人员职位：笔试科目为《医护基础知识》，考试范围为医学基础知识。

笔试时间为2014年7月26日上午9:00—11:30(具体时间安排和地点详见准考证)。考生应按照准考证确定的时间地点参加考试。考生必须同时持有效《居民身份证》(含有效临时居民身份证)和准考证参加笔试。笔试成绩在《德江县人民政府网》和《德江县人力资源和社会保障局网》进行公布。

(二)面试

面试实行百分制。面试人员原则上按各招聘职位人数与进入面试人员1:3的比例依照笔试成绩(含加分)从高分到低分确定。同一职位报考人员笔试成绩按1:3的比例从高分到低分依次确定拟进入面试人员，末位并列的同时确定为进入面试人员。达不到1:3比例职位的考生全部进入面试，但其面试成绩须达到本面试考场当日面试实考考生平均分及以上，方能进入下一环节。面试成绩在《德江县人民政府网》和《德江县人力资源和社会保障局网》进行公布。

(三)考试成绩的计算

考生综合成绩=(笔试成绩 + 加分)×60% + 面试成绩×40%。笔试、面试、综合成绩(成绩均四舍五入保留小数点后两位)并在《德江县人民政府网》和《德江县人力资源和社会保障局网》公布。

十一、体检

体检由德江县2014年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组统一组织。体检人员按各招聘职位参考人员的综合成绩依照高分到低分1:1的比例确定(同一职位考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的考生进入体检;笔试成绩仍相同的，另作笔试加试，以加试考试成绩高的考生进入体检)。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位不予递补。

体检参照《贵州省公务员录用体检通用标准(试行)》并按有关规定和程序进行。体检时间和地点另行通知，体检费自理。

十二、考核

体检合格人员确定为考核对象。考核工作由德江县2014年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组统一组织。

在职考生考核内容包括“德、能、勤、绩、廉”五个方面，注重工作实绩;未就业毕业生主要侧重于在校表现和现实表现的考核。考核要做到全面、客观、公正。

在考核中发现有下列情形之一者，考核为不合格：

(一)不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致。

(二)有违法违纪行为被纪检监察机关立案调查，或被司法机关确定为犯罪嫌疑人。

(三)不能按时提供考核依据(如：个人档案、符合条件在编在职人员的“单位同意报考证明”等)，或报名时提供虚假证明和材料，或隐瞒事实骗取考试或聘用资格。

(四)不符合招聘范围、对象、报考条件及职位表中要求的其他资格条件。

(五)曾被开除公职或被辞退的。

(六)经德江县2014年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组审定为不能聘用的其他情况。

十三、聘用审批

(一)经考核合格的人员确定为拟聘用人员，由德江县2014年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组在《德江县人民政府网站》、《德江县人力资源和社会保障局网站》公示;

(二)公示结束无影响其聘用问题者，按照《贵州省事业单位聘用制试行办法》的规定，由聘用单位填报《聘用审批表》(一式三份)、并附相关材料经主管部门和县人力资源和社会保障局审核合格后，报铜仁市人力资源和社会保障局批复后由用人单位办理聘用手续。

(三)对符合本次招聘条件的应届毕业生，须在考核前将个人档案、毕业证、学位证、身份证等交德江县2014年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组办公室审核合格后办理聘用手续。

(四)对符合本次招聘条件的考生，报考职位有要求规定时间取得相关资格证的，若在规定时间未取得职位要求的资格证，视为考核不合格，不予正式聘用。

(五)新聘用人员实行一年试用期。

十四、工作纪律

本次事业单位公开招聘工作严格遵循民主、公开、竞争、择优的原则进行，接受纪检监察机关及社会各界的监督。从事招聘考试、考察政审的工作人员与报考者有回避关系的，应当实行公务回避。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等违纪违规行为。如有违纪情况发生，对考生取消聘用资格，对违纪的相关人员给予纪律处分。

十五、其他

本《实施方案》由德江县2014年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组负责解释。

未尽事宜由德江县2014年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组研究确定。

咨询电话：0856-8523073(德江县人力资源和社会保障局录用调配股)。

监督电话：0856-8532126(德江县监察局)，0856-8523007(德江县人力资源和社会保障局纪检监察室)。

附件：

1.2014年德江县事业单位招聘职位及资格条件一览表-教师岗.doc

2.2014年德江县事业单位招聘加分申请表.doc

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