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2014年江西省特岗教师和中小学教师招聘调剂入闱名单已公布，共有1562人调剂成功。其中，中小学教师招聘共1405人调剂入围面试，特岗教师招聘共157人调剂入围面试。 据了解，经调剂后面试人数仍不达规定比例的岗位，通过资格审查的人员全部进入面试。特岗教师招聘中，经面试确定拟聘人员后，如仍有岗位空缺，将公开在网上接受补报，补报对象为参加了全省中小学教师招聘相应层次和学科考试、符合特岗教师招聘条件的人员。补报公告预计7月25日左右发布，考生可密切关注。 特岗教师与国编教师成绩计算有所不同 中小学教师教师岗位考生总成绩计算办法为：笔试成绩与面试成绩各占50%;幼儿园教师岗位考生总成绩计算办法为：笔试和面试成绩分别占40%和60%。例如：中小学教师岗位笔试两科总分200分，考生实际得分120分;面试满分为100分，而考生实际得分为80分，则：考生最后总成绩折合百分制成绩为120×(50÷200)+80×(50÷100)=30+40=70分。 特岗教师招聘考生总成绩计算办法为:笔试成绩与面试成绩各占50%。例如：笔试两科总分200分，考生实际得分120分;面试满分为100分，而考生实际得分为80分，则：考生最后总成绩折合百分制成绩为120×(50÷200)+80×(50÷100)=30+40=70分。 特岗教师和中小学教师考试的面试公告将分别在当地政府、教育或人力资源部门网站上公布。 |
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