(三)资格审查 1、资格初审。我校对应聘材料进行资格初审,符合报名条件人员名单届时在我校人事处网页公示。 2、现场确认。资格初查合格者,我校将通知应聘人员携带相关证件原件现场确认。 (四)考试与成绩计算 1、笔试 (1)根据有关文件精神,岗位拟招聘人数与符合条件报名人数比例原则上应达到1: 3后方可开考,如不足1:3的报福建省公务员局同意后开考。 (2)笔试具体时间、地点在我校人事处网页上发布; (3)测试内容为与岗位相关的专业知识、能力、素养; (4)总分为100分。 2、面试 (1)按岗位拟招聘人数1:3的比例,从参加笔试的人员中从高分至低分确定面试人选;不足1:3时,按实际人数确定; (2)面试具体时间在我校人事处网页上发布; (3)面试形式:采取与招聘岗位相适应的面试方式(另行通知); (4)总分为100分,面试合格分数线为70分。 3、综合总分 笔试、面试分数分别按40%、60%折算,二者相加后为综合总分。 (五)体检与考核 1、考核 根据综合总分的高低,按1:1的比例确定考核人员名单,在我校人事处网页上发布。 2、体检 参加体检者须携带本人身份证和一寸照片一张,按照要求到我校人事处领取体检表,到指定医院按《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》规定的标准体检。不按要求参加体检者,视同自动放弃。 (六)确定拟聘人选 根据应聘者综合总分、考核、体检结果,确定拟聘人选。若因考核、体检不合格或自动放弃的,根据综合总分的高低依次递补。 (七)公示 拟聘人选在福建人事人才网、福建农林大学校园网进行公示,公示期为7个工作日。一般情况下,自报名截止之日起至公示拟聘人选将在60个工作日内完成。 (八)办理聘用手续 公示无异议,我校根据有关规定办理聘用核准手续。 五、工作监督 本次招聘工作在福建农林大学纪检监察部门的全程监督下进行。 联系人:李老师,监督电话:0591-83789210 六、报名咨询 人事处联系人:施老师、高老师;联系电话:0591-83789190 福建农林大学人事处 2013年9月9日 附件1:福建农林大学接收急需的优秀博士后、博士毕业生有关待遇的规定(修订).doc
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