山西工程职业技术学院公开招聘人员公告(2)

五、招聘程序

(一)报名及资格审查

1、采取网上报名方式;

联系方式：山西工程职业技术学院人事处(地址：太原市新建路131号)，联系人：张老师、王老师，电话：0351-3350023、3350560;邮箱：sxgyrsc@163.com.招聘有关信息发布见校园网首页“通知公告”栏。

2、报名者请于2013年 6月29日至7月13日将《山西工程职业技术学院2013年公开招聘报名表》 (见附件)、近期一寸照片、学历学位证书发到电子邮箱sxgyrsc@163.com进行报名.

3、资格审查：学院根据岗位要求对应聘人员进行资格审查，报名人员对所提供的材料负诚信责任，凡提供虚假材料的，一经查实，取消应聘资格。

4、现场确认：资格审查通过者，在得到反馈信息后务于7月18日下午6:00前，尽快到学院人事处908室进行现场确认，因故不能参加现场确认者，可以进行电话确定(0351-3350560)。现场确认时需提供以下材料(留复印件)：

(1)两张一寸近期彩色免冠照(背面写清姓名、毕业院校及报考专业)。

(2)身份证。

(3)毕业证书和学位证书。

(4)学习成绩单(学校盖章、含本科和硕士)。

现场确认通过后发放准考证。

5、若报名应聘人员均未达到基本条件要求或进行笔试人数与招聘计划数不达3：1的，学院将取消该岗位招聘。

(二)考试

考试分笔试和面试，其中笔试成绩占60%，面试成绩占40%。

1、笔试

(1)采取闭卷形式，总分100分，内容分为公共基础知识(占30%)和专业知识(占70%)。

(2)笔试成绩公布于校园网首页“通知公告”栏。

(3)按笔试成绩分专业排名，从60分及以上的应聘人员中按1：3确定参加面试人员。

(4)面试时间、参加面试人员名单另行通知。面试人数与招聘计划数不达3：1的报上级批准方可进行。

2、面试(含试讲)

(1)回答问题10分钟之内。

(2)试讲和技能测试(各专业试讲题目提前另行公布)：

1)试讲和技能测试：时间不超过20分钟;

2)答辩：答辩时间不超过10分钟，试讲满分100分。专家根据评分标准打分。

(三)考核

学院对初选拟聘人员的政治思想、职业道德、业务能力、学习成绩及遵守法律情况进行考核。

(四)预定拟聘人员

根据总成绩和考核情况，对面试成绩在60分及以上的应聘人员按专业进行排名，再以总分排名依次按1：1预定拟聘人员。

(五)体检

学院组织拟聘人员到指定医院进行体检(体检表在人事处领取)，体检标准按《山西省申请教师资格人员体检标准及办法(修订)》执行，对体检不合格者取消拟录用资格。

对在体检、考察阶段出现不合格情况而空缺出来的岗位不再进行递补。

(六)确定拟聘人员

根据考试、考核、体检等综合情况，由学院招聘领导组审定拟聘人员。

(七)公示

对拟聘人员在我院校园网“通知公告栏”进行为期一周的公示。

(八)办理聘用手续

拟录用人员在公示期满无异议者，报省教育厅、人社厅审批办理相关录用手续。

六、纪律监督

本次招聘工作坚持贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，接受社会及监察部门的监督，监督电话：0351-3350484。

附件：山西工程职业技术学院公开招聘人员公告的附件.rar