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2014年贵州省铜仁市人民检察院招考检察辅助人员、协警人员

来源:公务员考试网时间:2014-01-08 14:57考德上教育V

考德上公培招警网获悉2014年贵州省铜仁市人民检察院招考13名检察辅助人员、2名协警人员,本次招考的检查辅助人员、协警人员不具有公务员身份,不纳入机构编制部门管理范围属劳务合同工,管理方式参照铜仁市检察院机关工作人员进行管理。本次招聘报名时间为:2014年1月13日上午9点至1月15日下午5点,以下是具体公告,请广大考生朋友们仔细阅读:

一、检察辅助人员、协警人员属性

本次招聘的检察辅助人员、协警人员不具有公务员身份,不纳入机构编制部门管理范围,属劳务合同工,管理方式参照铜仁市检察院机关工作人员进行管理。

二、招聘原则

按照德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”原则,实行公开招聘,择优聘用。

三、招聘名额

招聘检察辅助人员13名,协警人员2名。具体职位及要求详见《2014年铜仁市人民检察院面向社会公开招聘检察辅助人员、协警人员职位表》。

四、招聘条件

(一)报考检察辅助人员、协警人员基本条件:

1、户籍不限;

2、遵纪守法,品行端正,人格健全,具有胜任应聘岗位所要求的知识和能力;

3、具有高职以上学历;

4、熟悉计算机操作;

5、年龄18周岁以上30周岁以下(时间截止2013年12月31日),年龄以有效身份证为准;

6、本人无任何违法犯罪记录及不良行为。

(二)有下列情形之一的人员不得报考:

1、受过治安、刑事处罚、劳动教养、少年管教的;

2、有违法违纪行为正在被立案调查的;

3、受党纪、政纪处分的;

4、曾被辞退或开除公职的;

5、其他不适合从事检察辅助人员、协警人员工作情形的。

五、招聘方式

检察辅助人员、协警人员的招聘工作,由铜仁市人民检察院负责。

六、招聘程序

(一)发布招聘公告。采取网上和电视公布等形式,发布招聘公告。

(二)报名及资格审查。

报名时间为:2014年1月13日上午9点至1月15日下午5点。

报名地点:铜仁市人民检察院一楼大厅。

地址:铜仁市梵净山大道204号。

联系电话:0856-5931651

报名采取现场报名方式,应聘人员须到现场报名,填写报名表。报名时需携带本人有效身份证(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明)、户籍所在地公安部门出具无违法犯罪证明、毕业证等证件的原件和复印件,携带近期同底2寸彩色照片2张。资格审查与报名同步进行,主要审查报考者是否符合招聘条件。考生应对提交的信息和材料负责,如个人填写错误或填报信息失真,不符合应聘条件和岗位要求的,或与其他用人单位已签订劳动合同,未经用人单位同意,隐瞒真实情况,擅自报考的,造成的一切后果,责任自负。

(三)准考证领取时间及笔试时间、地点:

领取准考证时间、地点及考试、计算机测试时间、地点另行通知,通知将发布在铜仁网(网址:www.tongren.gov.cn)及铜仁人力资源和社会保障局网站(网址:www.gztr.lss.gov.cn)。

(四)考试采取笔试、面试。

检察辅助人员参加笔试,笔试包括综合知识考试和计算机应用操作。综合知识考试内容包括:法律基本知识、机关公文写作等。计算机应用测试主要对应聘者计算机汉字录入速度和质量进行测试。考试总成绩实行百分制。综合知识考试成绩占40%,计算机应用测试成绩占40%,面试成绩占20%。

协警人员参加体能测试和计算机应用测试,不参加笔试。体能测试内容包括:1000米、立定跳远、引体向上三项,体能测试占总成绩60%,每个单项各占20%,计算机操作20%,面试成绩20%。

(五)面试:对应聘检察辅助人员、协警人员,根据考生笔试成绩、体能测试成绩,从高到低排列,按聘用人数1:1.5的比例依次确定面试人选。

(六)体检:根据考生笔试(体能测试)和面试成绩之和,从高分到低分,按聘用人数1:1的比例依次确定体检人选。体检不合格的依次递补。体检标准参照《贵州省公务员录用体检通用标准(试行)》。体检费用由参加体检的考生自理。

(七)确定招聘人选

铜仁市人民检察院从通过笔试、面试、体检的应聘人员中研究确定拟招聘人选。

(八)上岗培训

对拟招聘人选进行上岗基本素质能力培训。培训工作由铜仁市人民检察院组织实施。

(九)聘用

对上岗培训合格的拟招聘人选,由铜仁市人民检察院与其签订聘用合同。

八、待遇

1、试用期为一个月,试用期工资待遇1300元。试用合格后,由铜仁市人民检察院与应聘人员签订聘用合同,聘用期间月工资为1500元,并按标准交纳相关保险。

2、受聘用期间,可以参加国家机关、企事业单位招录(聘)考试,受聘人员须提前5个工作日提出书面申请,铜仁市人民检察院将尽可能提供支持和帮助。

3、招聘人员在聘用期内考核不合格者,由铜仁市人民检察院与其解除聘用合同。

九、招聘工作要求

(一)铜仁市人民检察院将精心组织,周密部署,严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,确保公开招聘工作顺利进行。

(二)严格招聘纪律。参与招聘工作的工作人员,必须严格按照本公告规定开展招聘工作,对违反有关政策规定的,视情节轻重对有关责任人进行严肃处理,触犯刑律的,由司法机关依法追究刑事责任。

十、本公告由铜仁市人民检察院负责解释。

附件:《2014年铜仁市人民检察院面向社会公开招聘检察辅助人员、协警人员职位表》

铜仁市人民检察院

2014年1月3日



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