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南昌银行成立于1997年12月，是一家由国有股份、中资法人股份及自然人股份共同组成的股份制商业银行，注册资本为23.82亿元，实行一级法人体制。经过十余年奋斗，南昌银行综合实力名列全国城商行前茅，先后荣获“中国最具投资价值高成长银行”、“全国支持中小企业发展十佳商业银行”、“2010年中国十大最佳城市商业银行”、“2010年全国中小企业最信赖的商业银行”、“江西省最具社会责任感杰出企业”、“2011年中国最佳中小企业服务银行”、“2011年度江西银行业金融机构小微企业金融服务先进单位”。各项监管指标均达中国银监会监管标准，已连续5年在中国银行业监管评级中，被中国银监会评为全国“二类行”。截至2013年6月末，南昌银行资产总额突破1200亿元。 南昌银行目前已在广州、苏州、萍乡、九江、赣州、新余、上饶等地设立分行，并发起设立了5家村镇银行。南昌银行一贯秉承“以众人之智为智，以众人之能为能”的用人理念，坚定地走特色化、差异化经营之路，绽放其独特之美。现诚邀业界志同道合、沉潜心智、追求卓越的英才加盟，心手相连，怀抱一种新的梦想并为之共同奋斗。 一、招聘人员及条件 (一)网点负责人 1名 任职条件： (1)年龄在40周岁(含)以下; (2)本科(含)以上金融相关学历，经济类初级以上职称; (3)从事金融工作6年以上，4年以上银行业务主管岗位的管理工作经历; (4)有较强的银行经营管理、组织协调、业务拓展、风险控制能力，熟悉银行监管规定和相关金融法律法规; (5)在新余当地拥有较广的客户资源。 (二)客户经理 若干名 任职条件： (1)年龄35周岁(含)以下，全日制本科以上学历，经济、金融类相关专业; (2)熟悉各类资产业务和中间业务，具有较强的沟通和营销能力; (3)在新余当地拥有较广的客户资源。 (三)理财经理 1名 任职条件： (1)年龄35周岁(含)以下，全日制本科以上学历，经济、金融类相关专业; (2)具有良好的个人形象、职业道德和服务意识，掌握礼仪知识，具有亲和力; (3)在新余当地拥有较广的客户资源; (4)拥有AFP(金融理财师)或CFP(国际金融理财师)证书者优先。 (四)大堂经理 1名 任职条件： (1)年龄28周岁(含)以下，全日制本科以上学历，经济、金融类相关专业; (2)了解各项金融产品，熟悉本外币存取款业务、银行支付结算相关政策; (3)具有良好的个人形象、职业道德和服务意识，掌握礼仪知识，具有亲和力; (4)在新余当地拥有较广的客户资源。 (五)综合柜员 6名 任职条件： (1)年龄28周岁(含)以下，全日制本科以上学历，经济、金融类相关专业; (2)熟悉柜面会计储蓄业务，中文及数据录入、翻打传票、点钞等业务技能熟练; (3)形象良好，具有较强的沟通表达能力，良好的团队意识和服务意识; (4)具有银行外汇业务工作经历者优先。 二、应聘须知 (一)所有岗位均须符合下列条件： 1.具有新余市常住户口或居住证; 2.具备良好的职业素养、团队意识和强烈的事业心、责任心; 3.身心健康，品行端正，无不良行为记录; 4.不属于南昌银行规定的亲属回避对象; 5. 应聘人员具有商业银行相关工作经历者条件可适当放宽。 (二)有意应聘者请提供以下资料： 1.个人简历(基本情况、学习经历、工作经历、家庭情况、自我评价、联系方式等); 2.身份证、学历证书、学位证书、职称证书、岗位资格证书、任职证明等能力证明材料复印件; 3.近期2寸免冠彩照及6寸生活照各一张。 (三)应聘方式(可采用下列任何一种方式投递简历)： 应聘者登陆南昌银行网站(www.nccbank.com.cn),下载“南昌银行应聘报名表”、“南昌银行应聘自荐信”填写完毕，连同应聘资料一并寄送。 1.邮寄：应聘者上述应聘资料请寄至：南昌银行新余分行办公室，地址：新余市中山路69号，邮编338000,并在信封上注明“应聘南昌银行新余分行××岗位”。 联系电话：0790-6669922;0790-6669787。 2.电子邮件：应聘者请将应聘材料同时发至以下两个邮箱： ①huce@nccbank.com.cn ，邮件主题为 “XXX(姓名)应聘南昌银行新余分行××岗位”。 ② chenhm@nccbank.com.cn，邮件主题为 “XXX(姓名)应聘南昌银行新余分行××岗位”。 (四)应聘截止时间：2013年10月16日。 (五)经初审合格者，另行通知笔试面试时间，报名截止后30天内未收到笔试面试通知，视作未通过，应聘材料我行代为保密，恕不退还，谢绝来电来访。 “创无止境，心有未来”。南昌银行新余分行竭诚为当地中小企业融资、融智、融未来。真诚邀请各路金融经理加盟，以优厚的待遇，以全新的活力，携手缔造新余分行的美好未来!
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