四、招聘流程
1.简历投递:
①登陆九江银行网http://www.jjccb.com,右上角“人才招聘”专栏,下载《九江银行应聘人员资料卡》,按要求填写完整并手写签名;
②两寸免冠彩色近照一张,近期五寸生活照一张,户口簿(身份证)、毕业证(学位证)、相关资格证书、获奖证书、村官证明等的A4纸复印件;
③上述资料请于7月26日前(邮戳以7月23日前为准)邮寄至九江银行人力资源部,地址:九江市长虹大道619号,
或扫描后通过电子邮件发送至hr_jjccb@163.com,邮件标题为“职位+姓名”。
2.简历筛选:
报名时,考生应如实填写有关信息,凡弄虚作假或不符合报名条件者,一经发现,即取消考试、签约、工作等资格。
3.无领导小组讨论:
预计于2013年8月3日进行。
4.笔试:
预计于2013年8月4日进行,考试内容为行政能力测试与金融会计基础知识,满分100分,考试时限为90分钟。
5.面试:
按应聘机构分类,根据笔试成绩按1:2比例从高分到低分确定参加笔试考生入闱面试人员名单,预计于2013年8月4日进行。
6.体检及考察:
按照面试成绩从高分到低分确定参加体检和考察对象。
7.签约:
接到录用通知后,与九江银行签订劳动合同。
五、其他
未尽事宜,由九江银行人力资源部负责解释。