一、所有岗位必须具备的应聘条件: 公道正派、敬业爱岗、工作严谨、勇于创新; 具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调能力; 具备良好的英语听说读写能力,能熟练运用电脑办公软件; 二、报名方式: 登录我行网站:www.spdb.com.cn,点击“招聘信息”栏,下载并填写《应聘报名表》(有工作经验人士),通过电子邮件以附件形式发送至:recruit@spdb.com.cn。 为使您的简历得到有效筛选,邮件主题请按如下样式填写:“有工作经验人士应聘—***(部门全称)—***(岗位全称)—***(姓名)”;应聘报名表(word文档)文件名请改为您的姓名。 三、招聘岗位列表
四、招聘岗位详细信息 风险管理专员 岗位职责: 根据浦发银行控股子公司风险管理工作要求,参与制定风险管理相关制度指引; 参与指导和检查控股子公司风险管理制度执行情况; 协助控股子公司信贷管理系统开发; 参与落实控股子公司风险处置具体工作; 协同控股子公司开展金融风险管理研究和探索,协助做好风险管理工作。 应聘条件: 全日制高校经济、金融等相关专业研究生及以上学历,30周岁(含)以下优先; 3年(含)以上银行工作经历,熟悉银行授信业务、风险管理和法律法规,具有分行级风险管理相关部门从业经历者优先; 为人正直,专业记录良好;具有较好的书面表达能力和沟通协调能力。 业务管理专员 岗位职责: 参与制定控股子公司业务管理相关制度和指引,参与控股子公司中小特色业务方案的创新,参与相关创新产品和业务的培训; 参与起草控股子公司业务经营分析和综合评价等有关报告; 协助对控股子公司现有产品的功能、流程提出优化改进建议; 协助支撑控股子公司制定创新中小企业的产品制度和管理办法; 协同控股子公司因地制宜开展金融服务模式创新研究,协同推动控股子公司持续健康发展。 应聘条件: 全日制高校金融、经济等专业研究生及以上学历,30周岁(含)以下优先; 3年(含)以上中外资银行公司银行业务从业工作经历,总行或分行层面小微企业金融产品管理从业经历优先; 具备较强的实务经验和产品研究分析能力; 对中小客户的各项政策、业务特点和市场状况有一定的理解,熟悉农村金融市场政策者优先; 有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调能力。 股权管理专员 岗位职责: 参与对浦发银行股权投资企业分类管理制度和细则的制定,协调投资企业日常管理工作; 参与对投资企业列入股东大会、董事会和监事会等决策会议重大决议事项的审核备案管理,为派出董监事提供决策支持和服务; 根据浦发银行综合化经营战略推动投资企业的公司治理、战略协同、信息报送、经营评价等工作,促进投资企业稳健经营和保值增值。 |