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为切实加强我区事业单位工作人员队伍建设，优化人员结构，增强单位活力，根据事业单位公开招聘工作规定和各事业单位的用人需求，经研究，决定面向社会公开招聘区属事业单位工作人员。为确保招聘工作顺利进行，特制定《贵阳市观山湖区2013年下半年公开招聘事业单位工作人员简章》(以下简称《招聘简章》)。 一、工作原则及程序 1.招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试与考核相结合、信息公开、过程公开、结果公开的方法进行。 2.招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考核、公示、办理聘用手续的程序进行。 3.招聘工作在贵阳市观山湖区事业单位公开招聘工作人员工作领导小组的领导下，由贵阳市观山湖区事业单位公开招聘工作人员工作领导小组办公室(以下简称“区招聘工作办公室”)组织实施。 二、招聘计划及岗位 本次共计划招聘事业单位工作人员83名，其中管理人员61名，专业技术人员22名。具体招聘情况详见《贵阳市观山湖区2013年下半年公开招聘事业单位工作人员岗位一览表》。 本次招聘设A、B两种岗位类别，其中，A类为管理岗位，B类为专业技术岗位。 三、招聘对象及报考资格条件 (一)招聘对象 国家承认学历的本科及以上应、往届毕业生。 (二)报考资格条件 1.具有中华人民共和国国籍。 2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有为人民服务的思想，遵纪守法，有良好的职业道德，爱岗敬业。 3.具备报考岗位所需的相关学历、专业要求和相应资格条件(详见《招聘岗位一览表》)。 4.年龄在18周岁以上(1995年10月9日及以前出生)、35周岁以下(1977年10月9日以后出生);具有硕士研究生及以上学历学位的人员年龄可放宽到40周岁(1972年10月9日以后出生)。 5.报考岗位有学历、年龄特殊要求的详见《招聘岗位一览表》。 6.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。 7.报考岗位明确要求有相关工作经历的，报考人员必须符合要求的工作经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生见习基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为工作经历。工作经历时间计算截止至2013年10月9日。在校期间的社会实践和其他就业经历，不视为工作经历。 8.定向基层服务项目人员的岗位，限截止2013年10月9日，由省级及以上机关统一选派在贵阳服务满一年及以上且仍在岗或服务期满考核合格的“三支一扶计划”、“选聘高校毕业生到村任职”、“一村一名大学生工程”、“大学生志愿服务西部计划”和由贵阳市统一选派的“一社区一名大学生计划”五类人员报考。 9.定向退役大学生士兵的岗位，限截止2013年10月9日户籍在贵阳市辖区内已办理退役手续且取得本科及以上学历证书的人员报考(全日制普通高校应届毕业生取得学历证书的时间限制到2013年9月30日前)。 (三)以下人员不得报考： 1.2009年1月1日以来招录的公务员、参照公务员法管理机关(单位)的工作人员。 2.事业单位新招聘在试用期内，事业单位工作人员有最低服务年限要求且年限未满的人员。 3.定向到具体行业或单位的应届毕业生及定向到贵阳市以外其他市(州、地)、县(市、区、特区)的应届毕业生。 4.在读的非应届毕业生。 5.非全日制普通高校大中专及以上学历人员截止2013年10月9日仍未取得毕业证的。 6.截止2013年10月9日仍在岗的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员。 7.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的。 8.曾被开除公职或被辞退未满5年的。 9.在各级公务员招考、事业单位招聘中被认定有舞弊等行为且仍在不得报考期限内的。 10.聘用后即构成回避关系的。 11.不符合招聘岗位有关条件要求的。 12.任职(工作)或服役期间发生重大责任事件;曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在年度考核中曾被确定为不称职(不合格)的。 13.有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的。 四、报名、网上资格初审 (一)报名 报名统一在网上进行，不设现场报名点。报名按以下程序进行： 报考人员于2013年10月9日9:00至10月11日17:00期间登录“观山湖区招考报名系统”(http://www.jyzk.gov.cn/)网上报名入口提交报名申请，并上传本人近期免冠2寸正面证件照片。报考人员只能选择一个岗位进行报名。报考人员根据所报考岗位的要求，填写《贵阳市观山湖区公开招聘区属事业单位工作人员报名信息表》(以下简称《报名信息表》)。 |
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