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根据事业发展需要，经县委、县政府研究同意，报毕节市人力资源和社会保障局批准，赫章县中医院简化程序面向社会公开招聘工作人员12名。为确保招聘工作顺利完成，特制定本方案。 一、招聘原则及程序 招聘工作坚持公开、公平、公正、择优原则，按照成立招聘领导小组、制定招聘计划、发布招聘信息、公开报名及资格审查、面试、体检、考核政审、确定拟聘用人员、办理聘用手续等程序进行。 二、招聘职位 具体职位见《2013年赫章县中医院简化程序面向社会公开招聘工作人员职位表》(以下简称《职位表》)。 三、招聘对象及报考条件 (一)招聘对象 全日制普通高校大专及以上应、往届毕业生。 (二)报考条件 1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正。 2、年龄在18周岁以上(1995年8月1日以前出生)35周岁以下(1977年8月1日以后出生),具体条件详见《职位表》。 3、身体健康，能胜任招聘岗位的正常工作。 4、学历、专业等资格条件符合所报职位要求，详见《职位表》。 5、在职人员报考需持单位及主管部门同意报考证明(我县教育、计生特岗人员及机关事业单位在编人员限制报考)。 6、未违反计划生育政策。 7、无违法犯罪行为记录。 8、符合报考条件且面试成绩在60分及以上的，报考学历层次高的先聘用，学历层次相同的按面试成绩从高到低顺序依次进行聘用。 四、报名和资格审查 (一)公开发布招聘信息 招聘信息及招聘结果均在赫章人力资源网(www.hzrlzy.cn)发布。 (二)报名及资格审查 1、报名时间及地点 报名时间：2013年8月 26 日— 28 日每天上午8：30—11：30，下午2：30—5：30。 报名地点：赫章县人力资源和社会保障局人力资源市场大厅。 2、报名须提供以下资料 (1)本人有效《居民身份证》原件及复印件(A4纸复印)。 (2)毕业证书原件及复印件(A4纸复印)。 (3)本人近期免冠1寸彩色照片3张。 (4)在职人员报考需提供单位及主管部门同意报考证明(隐瞒真实身份报考的，取消招聘资格)。 (5)报名时需收取考试考务费100元/人。 3、资格审查 经资格审查合格后，方可参加面试。资格审查贯穿整个招聘过程，如有弄虚作假、提供虚假材料的，一律不得聘用，已聘用的，一律解聘。 五、面试 面试采用结构化面试方式进行。 (一)面试时间及地点另行通知。 (二)面试由招聘领导小组组织实施。 (三)面试按招聘职位所属专业分别进行，7位考官现场评分。 (四)面试评分办法：面试实行百分制，每位考生的面试得分为去掉一个最高分和一个最低分后的平均值。 (五)面试成绩低于60分者不能进入下一环节。 |
40004-20005
