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根据中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发【2010】78号)等文件精神，含山县广播电视台面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位和条件 (一)招聘岗位：电台播音员(主持人)1名 (二)招聘条件： 1、拥护中国共产党的领导，热爱广播事业，遵纪守法，具有良好的政治素质、敬业精神、职业道德，品行端正，能吃苦耐劳，无不良嗜好; 2、具有播音主持或新闻专业大专及以上学历，工作满2年以上; 3、男性，年龄在30周岁以下(1983年7月1日以后出生)，身体健康; 4、有下列情形的人员，不得报考：①、不符合招聘岗位条件要求的人员;②、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;③、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。 二、招聘程序 (一)报名与资格审查 1、报名时间：2013年8月5日—9日，每天上午8：00—11:30，下午15：00—18：00 2、报名地点：含山广播电视台办公室(含山县城环峰南路31号) 3、报名材料：本人有效居民身份证原件和复印件、毕业(学位)证书原件和复印件、本人近期正面一寸同底免冠照片5张。考生需填写《报名资格审查表》，并做出书面诚信承诺。 4、资格审查：报考人员报名时须真实、准确、有效地提供报考信息。资格审查贯穿招聘工作始终。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件和规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。 5、开考比例：报考人数与岗位招聘数的开考比例不低于3：1，如果低于开考比例，取消岗位招聘计划数。 (二)考试 考试以专业化测试的方式进行，成绩满分为100分。具体为：1、现场播报一篇300字左右的自备新闻稿件，占总分值50%。主要考察应聘者普通话水平、表达技巧运用水平等;2、现场进行话题评述(3分钟)，占总分值50%。主要考察应聘者的言语组织及口头表达能力、逻辑思维及应变能力、对新闻题材的驾驭组织能力等。若总成绩相同，则按现场进行话题评说成绩高的优先排序确定进入考察体检环节人选。应聘者测试成绩不得低于60分，否则不予进入下一环节。考试时间、地点另行通知。 (三)体检与考察 根据考试成绩按1：1的比例依次从高分到低分确定参加体检和考察人选，按照有关规定组织实施体检、考察工作。体检工作按照《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定进行，须在二级甲等以上综合性医院集中进行。对体检结果有疑问的，可以按规定申请复检。对体检合格者进行考察，考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况。 (四)公示聘用 对体检、考察均合格的确定为拟聘用人员，在含山县政府网(www.ahhs.gov.cn)、含山县人力资源和社会保障局网站(www.ahhsrsj.gov.cn)公示，时间7天。公示期满无异议或反映问题不影响聘用的，确定为聘用对象，办理入编手续。县广播电视台与聘用人员签订聘用合同。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期半年，试用期满考核合格的正式聘用，三年内不得调动;不合格的予以解聘。 因下列情况导致招聘岗位出现空缺的，从考生中按考试成绩由高分到低分依次等额递补一次(递补人员必须达到考试规定的最低分数线)。 (1)拟聘用人员体检或考察不符合要求; (2)拟聘用人员公示结果影响聘用; (3)拟聘用人员自愿放弃聘用; (4)拟聘用人员未在规定时间内报到。 三、有关事宜 此次公开招聘工作，由县广电台、县人社局共同组织实施，同时，接受县监察局和社会监督。 本公告由县广电台、县人社局负责解释。 咨询电话：0555—4311588(县广电台) 0555—4958073(县人社局) 监督电话：0555—4311111(县监察局) 含山县广播电视台 含山县人力资源和社会保障局 2013年7月23日 |
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