根据工作需要,经研究决定,招聘8名专业技术人员(企业性质),特制订本简章。 一、招聘原则 1、坚持工作需求,择优聘用; 2、坚持公开、公平、公正。 二、招聘专业及人数 1、土木工程(工民建)专业4人; 2、道路与桥梁专业1人; 3、工程预决算专业1人; 4、园林绿化专业1人; 5、财会专业1人。 三、招聘条件 1、国家普通高校本科毕业生,学士学位; 2、年龄在30周岁以下(1983年1月1日以后出生),身体健康。 四、招聘程序 1、报名与资格审查。凡报名者须填写《招聘人员报名登记表》,并提供毕业证书、学位证书、身份证的原件和复印件,由局组织人事科负责审查。 报名时间:2013年5月22日8:30至5月23日18:00,报名地点:县住建局组织人事科,联系人:张先生,联系电话:0515-82348740。 2、笔试。主要内容为公共基础知识及相关专业知识等,成绩及格以上,从高分到低分,按1:2比例择优进入面试。 3、面试。采取答辩、评委评审的办法进行。按笔试和面试成绩各50%的比例计算总分,总分第一的确定为初步人选。 4、体检。 5、党委研究。根据笔试、面试、体检等情况,择优提请党委会研究确定。 五、聘用及待遇 被聘人员试用期3个月,试用期满考核合格后,按程序办理正式聘用手续。人事关系放在局属企业单位,人员由局调剂使用,工资按人社部门规定执行,缴纳养老保险金、医保金,奖金、福利等享受该企业同等人员待遇。 二0一三年五月十四日 |