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岗位类别 |
岗位名称 |
招聘人数 |
岗位条件 |
备注 |
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管理岗 |
专职辅导员1 |
10 |
专业不限；研究生学历、硕士及以上学位，且具有大学本科学历、学士学位；35周岁及以下（1984年7月1日以后出生）；中共党员；具有3年及以上高校工作经历。 |
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管理岗 |
专职辅导员2 |
10 |
专业不限；研究生学历、硕士及以上学位，且具有大学本科学历、学士学位；30周岁及以下（1989年7月1日以后出生）；中共党员；限应届毕业生。 |
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1.热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，无不良行为记录。
2.国（境）外高校或国家级科研院所毕业生，须取得国外学历学位证及教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。
3.限应届毕业生报考的岗位，择业期内（即2018年和2019年毕业）未落实工作单位的高校毕业生也可报考。
4.报考岗位有工作经历、工作年限要求的，工作年限终算时间为2020年8月31日。
5.请考生仔细对照所报岗位条件，诚信报考，不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。
三、报名方法
1.报名时间：即日起至2020年7月24日17时止。2.报名方式：
（1）下载《江西理工大学2020年招聘报名表》。
（2）将材料压缩为一个文件后，发电子邮件至470957416@qq.com邮箱，邮件主题填写：姓名.最高学历.所学专业.毕业学校（例：张三.硕士.体育.xx大学），应提交材料包括：报名表、身份证、学历学位证书、学历认证、党员证明、工作经历证明、参保证明、报考人员为机关事业单位工作人员，应提供所在单位出具的同意报考证明原件。
3.对报名人数：岗位招聘人数不达3:1的岗位将面向社会公布并组织补报。
4.联系方式：
联系人：杨老师
联系电话：0797-8312135
单位地址：江西省赣州市章贡区红旗大道86号
四、考试及资格审查
公开招聘考试采取笔试与面试相结合的方式进行，笔试、面试均采用百分制，分别占总成绩的40%、60%。1.资格初审
学校将对应聘者资格（邮件电子材料）进行初审，对于不符合报名条件，或未按照报名要求提供相关材料的报考人员视为不合格，取消其应聘资格。资格初审情况将在学校人事处网站另行公告。
2.笔试
笔试主要测试应聘人员的辅导员岗位知识、写作水平，笔试时间、地点、合格分数线等具体信息将于考前在学校人事处网站另行公告。
3.资格复审
根据笔试成绩从高分到低分按照岗位招聘人数1:3的比例确定进入资格复审环节人员名单（末位成绩相同时，则一并进入资格复审）。
资格复审具体时间及地点将另行通知，请考生保持联络畅通，于指定时间到指定地点进行现场资格复审，指定时间未到者视为自动弃权。
资格复审不符合条件的，取消面试资格。对取消或放弃面试资格产生的人员空缺，从本岗位未入闱人员中按笔试成绩从高分到低分顺序递补。递补人员须通过资格复审后方能参加面试，无人可递补时，将组织现有入闱人员进行面试。
资格审查贯穿整个考试、聘用过程，对弄虚作假的，一经发现取消考试、聘用资格，由此造成的后果由考生本人承担。
4.面试
面试主要考察考生的综合素质和能力，采用结构化面试方式进行，面试时间、地点、合格分数线等具体信息和要求将于考前在学校人事处网站另行公告。
5.各环节成绩将在学校人事处网站公布，接受社会监督。
五、体检、考察、公告
1.根据考试总成绩排名，按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人员（考生总成绩相同时,按结构化面试成绩从高分到低分的顺序确定进入体检人员名单）。体检在各高校指定的医院进行，按照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》明确的标准执行，费用自理。2.对体检合格人员进行实地考察，主要考察政治品质、道德品质、业务能力、工作实绩等。
3.对考察合格的拟聘人员进行为期7天的公示。
4.因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的空岗，按考生总成绩从高到低依次递补。
六、聘用、待遇
1.经考试、体检和考察确定的拟聘人员公示无异议后，办理聘用、入编手续(2020年毕业生需在2020年7月31日前取得学历学位证书，否则不予聘用。受疫情影响需延期毕业的，按教育部门有关规定执行)。2.被聘用人员在专职辅导员岗位工作不少于8年。
3.享受国家规定的工资、福利待遇。依照国家有关规定实行试用期，试用期满考核不合格，按规定予以解聘。
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