(二)资格审查 由县教育局进行资格审查,个人所提供的相关证件必须真实有效,凡弄虚作假一经查出,即取消报考资格,本年度考核为不合格。 (三)考试 如每个职位报考人数低于20人的采取面试方法进行;超过20人,考试分笔试和面试两项。报考美术、音乐、体育、通用技术、信息技术学科的采取面试方法进行。 1.笔试 (1)笔试分值为100分。 (2)笔试内容主要为相关岗位的专业知识。 (3)笔试时间及地点:2015年7月9日上午9:00—11:00,考试地点见准考证。 (4)准考证领取时间及地点:2015年7月8日。县教育局档案室。 2.面试 (1)笔试结束后,按笔试成绩从高到低根据选调计划分类别按1:2的比例确定面试入围人员。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按四舍五入精确到小数点后两位。 (2)面试按科目采取分组方式进行。 (3)面试分值为100分,由评委当场评分。 (4)面试时间地点及相关事项在隆回教育网上另行通知。 3.确定选调人员 笔试、面试结束后,参加了笔试和面试的人员按笔试和面试成绩分别占50%、50%的比例计入总成绩,只需参加面试的则按面试成绩100%计入总成绩。总成绩按四舍五入精确到小数点后两位,从高分到低分按科目等额确定选调人员。成绩相同时,原县属高中分流到乡镇初中学校任教的在编在岗教师优先。其他人员分数相同时按面试成绩高的优先,面试成绩相同时工作年限长的优先。 4.成绩公布 笔试、面试、综合排名成绩合格后考生,按程序分阶段,在隆回教育网发布和在县教育局张榜公布。 |