E、报考岗位规定的其它证明材料; 报考人员伪造、编造有关证件、证明材料等骗取考试资格的,一律取消报考资格(已录用的取消录用资格)。 3、考试费用。根据江苏省财政、物价部门核定考试费标准,报名资格初审通过者缴纳100元/人,进入面试者,缴纳面试费100元/人。以下人员可减免考试费(报名时提供原件及1份复印件):享受最低生活保障家庭的报考人员(凭最低生活保障证明和低保证);特困家庭的报考人员(当地民政部门出具证明材料)。 4、开考比例。所有岗位设1:3开考比例。如确实难以形成竞争的岗位,经无锡市公开招聘综合管理部门同意后,可适当降低开考比例。 5、领取准考证。经资格审核取得报名资格的人员,于2014年2月21日(上午9:30—11:00,下午1:30—4:30)凭本人身份证和报名费收据到江苏省锡山高级中学行政楼312室领取笔试准考证。 三、考核 1、笔试 笔试满分为100分,笔试时间为2014年2月22日(时间、地点详见准考证),笔试内容为专业知识。根据招聘岗位,分别按笔试成绩从高到低的顺序,按招录数1:5的比例确定取得面试资格人员(末位同分跟进)。 2、面试 面试满分为100分,面试时间、地点及相关规定另行通知。面试形式为说课,说课内容为报考岗位相关教材。面试合格线为60分,达不到合格线者直接淘汰。面试成绩由考生当场签字确认。 3、总成绩计算方法 (1)考试总成绩由笔试成绩和面试成绩按比例(笔试40%,面试60%)折算后相加组成,满分为100分。 (2)根据总成绩从高到低的顺序,分别按招录岗位计划数1:1的比例确定体检人选。如末位同分,则取面试成绩高者为体检人选;如笔试、面试成绩都同分,则另外进行加试,取加试成绩高者为体检人选。 四、体检、聘用 面试结束后3个工作日内公布拟体检名单,体检合格者签订就业协议。体检标准和项目按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用个人自理。体检不合格者,直接淘汰。因逾期未签订就业协议书等原因出现岗位空缺时,则在报考该岗位的考生中按总成绩从高分到低分一次性递补。 聘用人员实行见习期制度,见习期考核不合格者,终止聘用,人事档案转惠山区人才服务中心,另行择业。2014年全日制普通高校毕业生未按时毕业和2015年7月15日前未取得相应教师资格者,就业协议(聘用合同)自动解除。 五、招聘考务相关信息发布网址 招聘岗位、招聘条件等有关情况可通过以下网站查询: 无锡市惠山区教育局:www.hsjy.net 无锡市惠山区人社局:www.hsrcw.gov.cn 本次公开招聘的其他各类信息,仅在惠山区教育局网站公布,请各位考生及时登陆查询。 六、招聘纪律与监督 事业单位招考录用工作,坚持贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招考纪律,严格秉公办事,接受纪检、监察部门和社会监督。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设立监督举报电话: 无锡市惠山区纪委:0510-83598180 无锡市惠山区教育局纪委: 0510-83592405 无锡市惠山区人力资源和社会保障局:0510-83598176 七、本公告由无锡市惠山区教育局负责解释。 八、联系方式 报名咨询电话:0510-83579222、0510-83579090 联系人:张老师 钱老师 附件1:招聘岗位简介表.xls 附件3:承诺书.doc 无锡市惠山区教育局 2014年1月7日
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