2013下半年黑龙江齐齐哈尔铁路工程学校招考工作人员公告(2)

(二)现场资格审查

由学校人事科进行现场资格审查，将对符合专业需要的拟聘人员的基本条件、学习经历、学术水平、综合素质等情况进行审查，对符合条件的应聘人员学校将通过电话、电子邮件等方式通知应聘者本人到校领取准考证。确定参加笔试、面试、试讲的人数与招聘人数之比原则上保证3：1以上。

1、资格审查时间：12月12日8：00~12月12日16:00

2、资格审查地点：齐齐哈尔市铁锋区工校街34号，齐铁工程学校 办公楼四楼 人事科。

3、现场确认时应聘人员需提交下列相关材料：

①本人身份证及复印件一份，网上打印的报名表一份,蓝底1寸免冠照片4张;

②应聘人员需填报《齐铁工程学校应聘人员基本情况登记表》(附件2)，提交纸质一份。

③各时期学历、学位、职称等各类证书原件、复印件或其它有效证明材料(2013年应届毕业生需携带由所在学校出具的有效证明)。

此外，如有反映其学术水平的科研成果、获奖等，请提供原件及复印件。

4.对提供虚假材料、提供材料不齐或不能按时进行现场确认应聘者，将取消其应聘资格。

5、资格审查联系方式：

联 系 人：张老师

联系电话：(0452)2697021

(三)考核方式

采取笔试和面试相结合的办法，先笔试后面试。考生均须携带本人身份证、准考证。

1、笔试：笔试内容为岗位要求的相关专业知识，满分为100分。

笔试前，请符合黑政发【2009】30号文件要求享受政策加分的考生，持省级主管“项目办”出具的相关证明材料进行加分确认，地点：哈尔滨市香坊区中山路68号14楼1417室，电话：(0451)87130130。

2、面试：根据笔试成绩，按照招聘岗位人数1:3的比例，由高分到低分确定进入面试人选。若成绩出现并列，则相应扩大进入面试人选。拟进入面试人员名单在我校网站公示3个工作日。

面试区分不同岗位，分别采取面试采取结构化面谈、试讲、实践操作等方式，主要测试应聘者适应岗位能力。面试满分100分，面试低于60分者不予聘用。

3、合成考试总成绩：总成绩以百分计。在总成绩核算中，笔试成绩占50%，面试成绩占50%。若报考同职位考生总成绩出现并列，则以面试成绩高者优先。计算考生总成绩时，要按照所占比例先折合后再进行汇总，保留小数点后两位。

五、体检与考核

根据考试成绩，按录用岗位，由高分到低分等额确定进入体检和考核的人选。体检参照公务员体检办法确定体检内容，体检不合格者依次递补体检人员。

对体检合格人员进行考核，考核内容为思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。考核不合格者，不予聘用。

六、公示

根据资格审查、考试和体检结果，择优确定拟聘人员，报送省人力资源和社会保障厅审核后，在省人力资源和社会保障厅网站公示7个工作日。

七、聘用

1、试用期

公示期满无异议的，招聘单位与受聘人员签订试用期聘用合同，试用期6个月(应届毕业生不超过一年)。招聘单位按干部人事管理权限办理审批和落编等相关手续。

2、审批和落编

试用期满，经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用，退出编制。

3、相关待遇

受聘人员一经正式聘用，享受省统一规定的事业单位工作人员的工资和有关待遇。

八、本实施方案齐齐哈尔铁路工程学校人事科负责解释。

附件：

1、齐铁工程学校2013年下半年公开招聘人员计划表.doc

2、齐铁工程学校应聘人员基本情况登记表.doc

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