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为满足我校高中教学需要，促进学校发展，经学校党政班子会议研究决定，报上级主管部门批准，禄丰三中面向全县中学在职教师公开招聘高中教师6人，招聘事项如下： 一、招聘原则： 坚持“公开、公正、择优”原则，通过试讲、面试、考察等综合考核的办法招聘。 二、招聘岗位及名额： 语文教师1人，数学教师2人，英语教师1人，生物教师1人，信息技术教师1人。共计6人。 三、应聘条件： 1、全县具有中学教师资格的初级中学教师，本科及以上学历，普通话水平达二级乙等及以上(语文学科达二级甲等及以上)，年龄在38周岁以下。 2、具有扎实的专业知识和教学基本功，有一定的教学教研能力，教学及班主任经验丰富，教学成绩突出。 3、具有较强的思想政治素质，热爱教育，爱岗敬业，教书育人，有吃苦耐劳精神、有团结协作意识和奉献于教育事业的精神。 4、身体健康、五官端正、举止文明。 四、报名办法及时间 1、应聘者提交自荐材料1份(教师资格证、学历证、身份证、个人学习工作简历、近三年教学工作业绩、各类获奖证书件复印件、家庭状况和联系方式，均用A4纸打印，应聘材料恕不退还)。 2、报名时需交验身份证、教师资格证、学历证原件。 3、报名截止时间：2013年8月8日至8月10日止。 4、报名地点：禄丰三中办公室。 5、联系人：何老师15987219566;代老师13638774123。 五、招聘程序 1、资格审查：学校招聘领导小组对报名教师资格条件及相关材料进行审查，符合条件的，电话通知参加试讲和面试。 2、试讲或说课：学校抽调思想作风过硬、业务素质强的教师组成评委，对参加招聘教师试讲或说课情况进行量化打分，试讲或说课成绩占50%。试讲内容为高一上学期相关学科内容，试讲前一天抽试讲内容，试讲时间8月12日。 3、面试：学校抽调相关人员组成评委，对参加招聘教师的求职动机、业务能力、表达应变能力、综合素质及形象气质进行面试打分。试讲或说课当天进行面试，面试成绩占50%。 4、公示： 5、报批：经学校考核合格后，报上级主管部门审批。 6、录用：由上级主管部门审批后办理录用手续。 7、调用：录用到我校试用期一年，考核合格后办理正式调动手续。 六、组织纪律 严肃纪律，严禁营私舞弊、弄虚作假，坚持“公开、公正、择优”原则，通过讲课、面试、考察等综合考核的办法招聘。对违反规定的人员，一经查证，取消其报名资格，对违反规定的校内工作人员，将给予纪律处分。 禄丰县第三中学教师招聘工作领导小组 二〇一三年八月一日 |
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