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为进一步优化高中教师队伍，加快推进高中内涵发展，县政府决定面向全国公开招聘10名高中名优教师。 一、招聘岗位及人数
二、招聘条件 (一)年龄要求 应聘者年龄须在40周岁(特级教师可放宽到45周岁)以下，即1973年1月1日以后出生。 (二)报名条件 应具备全日制大学本科及以上学历、高中教师资格证书、中学一级教师及以上职称、从事过高中毕业年级教学和班主任工作。或者满足岗位要求之一者。 (三)岗位要求 (1)高中特级教师; (2)获得过市级(含市级)以上高中“骨干教师”或“学科带头人”荣誉称号者; (3)具有5年以上高中教学工作经验，并获得国家、省、市教育部门举办的教学比赛二等奖以上奖励者; (4)省重点高中担任过高中教研组长或毕业学年(主任)组长。 三、招聘程序及时间 (一)程序 报名资格初审—笔试—面试—试教—考察—体检—确定人选—聘用。 (二)时间安排 1、报名及资格初审 本次招考不收取报名费、考务费。 (1)时间：2013年7月18日-8月5日 (2)报名地点：依兰县教育局人事股 (3)报名：应聘者需提供下列材料的原件和复印件 身份证、学历学位证书(包括第一学历和最高学历)、“5年以上任教经历证明”及相关奖励证书和有关佐证材料。 (4)应聘者请另附个人简介1份，近期一寸免冠彩色照片1张。 2、笔试 (1)时间：2013年8月6日。 (2)笔试为教育综合知识(教育学、教育心理学)和学科专业知识，时间120分钟。 3、面试、 面试时间为15分钟。 4、试教 试教时间为10节课。 5、成绩合成：按笔试成绩和面试试教成绩2:8的比例计算总成绩，总成绩相等时以面试试教成绩为主。 (5)应聘人员按岗位招聘计划总数等额确定入围体检人选。 (6)入围体检人员名单在依兰县政府网公示。 6、体检 (1)对入围体检人员进行体检。体检时间、地点在依兰政府网上通知。 (2)体检合格人员在依兰县政府网公示。 四、有关聘用人员的管理 1、聘用者需与依兰县高级中学签订《聘用合同》，并办理相关手续，工龄、教龄累计计算，工资标准不变。 2、聘用人员实行试用期制，试用期为半年。试用期满、经考核合格者正式聘用，签订正式聘用合同，纳入正式教师编制。考核不合格者，予以解聘。 联系人：东雪莲 联系电话:13796127722 依兰县高中名优教师招聘工作领导小组 2013年7月18日 |
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