公示无异议的人员,由招聘单位按规定程序办理占编聘用等有关手续。受聘人员如系其他单位的工作人员,应当先依法解除与原单位的聘用合同或劳动合同,不能在规定期限内解除与原单位的聘用合同或劳动合同的,不予聘用。 六、纪律与监督 (一)事业单位工作人员招聘工作实行回避制度。 (二)事业单位工作人员招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及有关部门的监督。 (三)对违反招聘纪律的,按照人事考试违规违纪行为处理的有关规定严肃处理。 七、公告解释权 本公告由叙永县人社局负责解释,未尽事宜按照有关法律政策规定执行。 政策咨询电话:0830-6223978 网络报名技术咨询电话:0830-3190016 监督电话:0830-6227291 附件: 1.叙永县2013年上半年事业单位公开考试招聘工作人员岗位要求表 2.加分申请及证明表 叙永县人力资源和社会保障局 2013年5月20日
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