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为进一步优化教师队伍，提高教育教学水平，经研究，我县公开招聘教师60名，现公告如下： 一、招聘原则 按照德才兼备的标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的方式，面向社会公开招聘。 二、招聘岗位 (一)小学教师42名。其中语文教师12名，数学教师12名，英语教师18名。招聘工作结束后，按综合成绩排名，择优安排15名教师(其中语文教师5名，数学教师5名，英语教师5名)到城区小学任教，其他27名教师安排到乡镇小学任教。 (二)初中教师5名。其中化学教师2名，数学教师3名。 (三)普通高中教师10名(固安一中)。其中语文、英语、数学、物理、化学、政治教师各1人，生物、地理教师各2人。 (四)职业学校教师3名(固安县职业中学)。其中舞蹈教师2名，声乐教师1名。 三、招聘条件 (一)基本条件 1、年龄在30周岁以下(1983年5月21日以后出生); 2、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录; 3、身体健康; 4、曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员,法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。 5、取得相应或以上级别教师资格证书。如符合2013年春季教师资格认定范围和条件但未领取教师资格证的，需提供教师资格认定机构出具的相关证明。 (二)岗位要求 1、招聘小学教师条件：全日制普通类高等院校专科以上高校毕业生(含2013年毕业生)。 2、招聘初中教师条件：全日制普通类高等院校师范类本科以上高校毕业生(含2013年毕业生)。 3、招聘普通高中教师条件：全日制普通类高等院校师范类本科一批以上高校毕业生(含2013年毕业生)。 4、招聘职业学校教师条件：全日制普通类高等院校师范类本科以上高校毕业生(含2013年毕业生)。 四、招聘程序及方法 (一)发布公告 2013年5月21日—6月1日，在固安县电视台、固安县政府门户网站、固安教育网发布招聘公告(招聘普通高中教师公告同时通过高校就业指导中心办公室网站发布)。 (二)组织报名 1、报考小学、初中和职业学校教师的考生，自6月2日至6月7日，报名人员到县招聘教师办公室(固安县教育局人事股)报名，填写《报名登记表》，选择报考岗位。同时提供近期一寸免冠彩色照片8张和以下有效证件及复印件：2013年毕业生提供学生证、身份证、毕业生就业协议书、毕业学校出具的学历证明、教师资格证或相关证明;往届毕业生提供原始学历毕业证、现有学历毕业证、身份证、教师资格证。 2、报考普通高中教师考生，自公告发布至6月3日，报名人员通过招聘电子邮箱(gaxdyzxbgs.163.com)进行报名，并提供招聘报名表、近期照片、自荐书、个人简历及以下证件复印件(上述材料和证件可通过邮箱上传)：身份证、毕业证、毕业生就业协议书(2013年毕业生提供)、计算机考试证书、普通话等级证书、外语考试成绩证书、高级中学教师资格证书。 3、各学科报考人数与招聘人数比例不低于3：1，如达不到比例要求，经县招聘工作领导小组批准，可缩减相关学科招聘人数或取消相关学科招聘，并通知相应报考人员。 (三)资格审查 6月8日—6月10日进行资格审查，审查合格人员于6月13日到县招聘教师办公室领取《笔试准考证》(报考普通高中教师的考生到固安一中办公室领取《笔试准考证》。 资格审查贯穿于公开招聘工作全过程。 (四)笔试与试讲 命题人员及试讲评委由县招聘工作领导小组聘请外地专业人员担任。招聘人员的综合成绩由笔试、试讲成绩组成，笔试成绩占40%,试讲成绩占60%。 1、笔试 |
40004-20005
